清城區(qū)扶貧開發(fā)領導小組關于印發(fā)清城區(qū)2016年度扶貧開發(fā)工作成效考核實施方案的通知

發(fā)表時間： 2017-01-09 07:00 來源：清城區(qū)扶貧工作辦公室 　　

清城區(qū)扶貧開發(fā)領導小組關于印發(fā)清城區(qū)2016年度扶貧開發(fā)工作成效考核實施方案的通知

 

各街道辦事處、鎮(zhèn)人民政府、區(qū)直各單位、市駐區(qū)有關單位：

現(xiàn)將《清城區(qū)2016年度扶貧開發(fā)工作成效考核實施方案》印發(fā)給你們。請按照方案要求做好本年度扶貧考核工作，如遇到什么問題，徑向區(qū)扶貧辦反饋。聯(lián)系人：劉俊杰，電話：3939538。

 

 

 

 

                      清城區(qū)扶貧開發(fā)領導小組辦公室

2017年1月3日

 

清城區(qū)2016年度扶貧開發(fā)工作

成效考核實施方案

 

根據(jù)廣東省扶貧開發(fā)領導小組《關于印發(fā)廣東省2016年度扶貧開發(fā)工作成效考核實施方案的通知》和市委、市政府《關于新時期精準扶貧精準脫貧三年攻堅的實施意見》（清發(fā)〔2016〕11號，下簡稱《實施意見》），結合實際，制定我區(qū)2016年度扶貧開發(fā)工作成效考核實施方案如下：

一、組織機構

考核工作由區(qū)扶貧開發(fā)領導小組統(tǒng)一組織，具體工作由區(qū)扶貧辦、區(qū)委組織部、區(qū)委紀檢監(jiān)察局、區(qū)審計局、區(qū)民政局實施，成立清城區(qū)新時期扶貧開發(fā)成效考核工作辦公室（以下稱“區(qū)考核辦”），設在區(qū)扶貧辦，依據(jù)《實施方案》，組織實施2016年度我省扶貧開發(fā)工作成效考核。

二、考核對象

（一）有脫貧攻堅任務的8個街鎮(zhèn)黨委和政府。

（二）有幫扶任務的55個區(qū)直單位和市駐區(qū)單位。

（三）全區(qū)有分散貧困戶的124個村（居）和8條重點困難村。

三、考核時間

2017年1月11日至2017年1月12日。

四、考核人員安排

    考核組組  長：廖劍鋒（副區(qū)長）

考核組副組長：潘瑞山（區(qū)扶貧辦主任）

              朱永宜（區(qū)扶貧辦副主任）

第一小組組長：潘瑞山（區(qū)扶貧辦主任）

        組員：劉俊杰（區(qū)扶貧辦）

              高  強（區(qū)委組織部）

              莫劍鋒（區(qū)紀委）

              陳淑婷（區(qū)審計局）

              黃志偉（區(qū)民政局）

第二小組組長：朱永宜（區(qū)扶貧辦副主任）

        組員：鄭  旭（區(qū)扶貧辦）

              李翠梅（區(qū)委組織部）

              盧其裕（區(qū)紀委）

              劉佩雄（區(qū)審計局）

              甘國釗（區(qū)民政局）

五、考核內(nèi)容

（一）減貧成效?？己四甓葴p貧任務完成，包括建檔立卡相對貧困人口減少、相對貧困村退出、農(nóng)村居民收入增長等情況。

（二）精準識別?？己私n立卡相對貧困人口識別和退出準確性、程序規(guī)范化、群眾認可度等情況。

（三）精準幫扶?？己讼鄬ω毨丝?ldquo;兩不愁”“三保障”“一相當”等相關政策落實情況,考核對駐鎮(zhèn)駐村工作隊和幫扶責任人幫扶工作的滿意度。

（四）扶貧資金。依據(jù)《廣東省精準扶貧開發(fā)資金籌集使用監(jiān)管辦法》，重點考核各地扶貧資金計劃、安排、使用、監(jiān)管和成效等情況。

（五）工作責任。考核抓黨建促脫貧攻堅、精準扶貧精準脫貧責任落實、政策措施制定落實等情況。

具體考核內(nèi)容詳見附件1－5，附件所列的考核指標為全省、全市、全區(qū)考核規(guī)定動作，是本年度考核必考項目，省、市考核或以抽查形式進行。

六、考核方式

    考核通過查閱資料和現(xiàn)場考核的方式結合，對有分散貧困戶的8個街鎮(zhèn)黨委政府采取全部現(xiàn)場考核；對全區(qū)有分散貧困戶的124個村（居）采取每個街鎮(zhèn)抽查2條村，每村抽查5戶的形式進行考核；對有幫扶任務55個區(qū)直單位和市駐區(qū)單位的考核通過對所幫扶的貧困戶“一戶一檔”和納入脫貧花名冊的貧困戶的1-8項指標的紙質(zhì)材料完善程度進行打分并采取抽查方式入戶核查。

    七、考核等級

考核總分100分，考核成績分為優(yōu)秀、良好、合格和不合格四個等級。90分以上（含90分）為優(yōu)秀，80－90分（含80分，不含90分）為良好，60－80分（含60分，不含80分）為合格，60分（不含60分）以下為不合格。

八、考核責任

考核中發(fā)現(xiàn)考核指標所列問題的，由區(qū)考核辦匯總呈報區(qū)扶貧開發(fā)領導小組，區(qū)扶貧開發(fā)領導小組提出處理意見上報區(qū)委、區(qū)政府同意后按相關規(guī)定執(zhí)行。

各地強化考核工作責任落實，對考核驗收工作不到位、考核結果與實際情況不符的，實行責任倒查，嚴肅追責。

 

 

附件下載：